Oportunidad de trabajo: Oficial sénior de políticas y promoción

¿Está interesado en estar a la vanguardia de la revolución de la energía limpia y ayudar a impulsar la transición global hacia un futuro sostenible impulsado por hidrógeno?

El Consejo del Hidrógeno, la iniciativa global liderada por directores ejecutivos que comprende las principales empresas e inversores mundiales en hidrógeno, está reclutando a un Oficial Superior de Políticas y Defensa altamente motivado para contribuir a su misión.

Como Oficial Superior de Políticas y Defensa, trabajará en estrecha colaboración con el Jefe de Políticas y Defensa del Hydrogen Council y colaborará con el equipo global de la organización con sede en Canadá, el Reino Unido, Bélgica y Alemania.

Responsabilidades clave

Apoyar las políticas y los compromisos de promoción del Consejo del Hidrógeno, en particular:

Preparación de adefensa akits de herramientas y metromateriales:

• Aproveche las técnicas de narración de historias y las visualizaciones de datos para simplificar conceptos complejos y diseñar conjuntos de herramientas de promoción eficaces adaptados a los principales responsables de las políticas, los líderes de la industria y las partes interesadas públicas.
• Colaborar estrechamente con los equipos de investigación y comunicación para desarrollar infografías, presentaciones y otros recursos para apoyar los esfuerzos de promoción y participación.
• Realice un seguimiento del rendimiento de las herramientas de promoción, las campañas y el contacto con las partes interesadas, proporcionando actualizaciones y conocimientos periódicos para perfeccionar las estrategias.

Diseño de campaña de incidencia política:

• Apoyar la realización de campañas de promoción personalizadas, para garantizar que los esfuerzos de promoción se ejecuten de manera eficaz y a tiempo.
• Apoyar la planificación, coordinación y seguimiento del progreso de la campaña.

Recurso túactualizaciones y pagPolítica metroMonitoreo:

• Actualizar los kits de herramientas y materiales de promoción según corresponda para reflejar los últimos avances normativos y de políticas, los avances tecnológicos y las tendencias del mercado.
• Monitorear las políticas globales y los desarrollos legislativos relevantes basados en las áreas de enfoque prioritario del Consejo.

Partes interesadas y metroEmbajador micompromiso:

• Supervisar el desarrollo, la gestión y la actualización de bases de datos de partes interesadas y miembros para garantizar información precisa, actual y personalizada para una participación de defensa específica.
• Mantener listas de distribución actualizadas para garantizar una comunicación eficiente y precisa con los miembros del Consejo y las partes interesadas externas.

Colaboración multifuncional:

• Trabajar en estrecha colaboración con los equipos de investigación, comunicaciones y participación de los miembros para garantizar que el trabajo de políticas y defensa se base en datos sólidos y mensajes alineados.

Nuestra oferta

• Oportunidades únicas para aprender y crecer en un entorno de trabajo internacional dinámico, incluida capacitación práctica con algunos de los mejores de la industria.
• Colaboración directa con el equipo global de políticas y asuntos públicos de las principales empresas de energía, transporte e industria del mundo.
• Una cultura de equipo altamente colaborativa y orientada a la misión y una configuración de trabajo híbrida flexible
• Oportunidades para viajar

Cualificaciones y smata

• Experiencia: 5-8 años de experiencia en roles similares dentro del gobierno, consultoría, asociaciones industriales o el sector privado.
• Educación: Título de posgrado en Ciencias Políticas, Estudios Ambientales, Relaciones Internacionales, Comunicación o campo relacionado.
• Idiomas: Dominio del inglés equivalente a nivel nativo o completo a nivel profesional. Se valorará el conocimiento de otros idiomas.
• Equipo pagcapa: Colaborativo, adaptable y capaz de trabajar eficazmente con equipos multifuncionales, partes interesadas y miembros para lograr objetivos compartidos.
• Avanzado wescritura y pagresentación dDiseño electrónico smata: Amplia experiencia en visualización de datos y pasión por crear mensajes y materiales claros e impactantes adaptados a diversos públicos.
• Política aconocimiento: Familiaridad con los marcos de políticas relacionados con el hidrógeno, las tendencias del mercado energético y los panoramas legislativos relevantes.
• Técnico pagcompetencia: Excelente dominio de MS Office; es deseable experiencia con herramientas de gestión de proyectos y colaboración.
• Fuerte oOrganizacional smata y aAtención a dDetalle: Cómodo manejo de tareas complejas, procesos, bases de datos, asegurando altos niveles de precisión y eficiencia.
• Conducta profesional: Diplomático, discreto y con tacto en todas las interacciones. Capaz de representar al Consejo del Hidrógeno y a su liderazgo con integridad, manteniendo relaciones positivas tanto con los miembros como con las partes interesadas externas.
• Adaptabilidad: Cómodo para trabajar en un entorno laboral dinámico, multicultural e híbrido. Capacidad demostrada para gestionar el tiempo de manera eficaz en diferentes zonas horarias y adaptarse a los distintos requisitos laborales.
• Servicio metroContenido: Ideal para una organización basada en membresía, con capacidad demostrada para prosperar en un entorno de grupo comercial impulsado por sus miembros.
• Flexibilidad: Dada la naturaleza global del Consejo, con empresas miembro en todo el continente americano, EMEA y APAC, se requiere una flexibilidad razonable para adaptar los horarios de las reuniones y fomentar las relaciones de colaboración.
• Viajar: Disposición a viajar hasta 20-30%, dependiendo la ubicación del candidato.

Otra información

• Tipo de contrato: empleado a tiempo completo
• Fecha de inicio prevista: tan pronto como esté disponible. Indique la fecha de inicio más temprana posible y la duración del aviso (si corresponde).
• Remuneración:competitivo, basado en la experiencia
• Ubicación:puesto híbrido, con preferencia por candidatos en o cerca de la zona horaria de Europa Central (CET) y con capacidad para viajar a Bruselas y trabajar con el equipo del Consejo del Hidrógeno en persona en ocasiones acordadas.

Proceso de solicitud

• Fecha límite: 17 de enero de 2025. Las entrevistas comenzarán poco después.
• Cómo aplicar:Por favor envíe su CV (máximo 2 páginas) y una carta breve (máximo 1 página) describiendo su motivación y por qué es la persona adecuada para el puesto. vacancy@hydrogencouncil.com usando 'Vacante / Oficial Superior de Políticas y Defensa como la línea de asunto del correo electrónico.
• Tenga en cuenta: Solo se tendrán en cuenta las solicitudes enviadas a través de ese canal y que contengan tanto el CV como la carta. Debido al volumen previsto de solicitudes, tenga en cuenta que solo se contactará a los candidatos preseleccionados para brindarles más información.

Sobre el Consejo de Hidrógeno

Cuando se lanzó el Consejo del Hidrógeno en el Foro Económico Mundial de Davos en enero de 2017, fue la primera iniciativa de este tipo en el mundo, y sigue siéndolo. El Consejo es una coalición global liderada por directores ejecutivos que reúne a un grupo diverso de unos 140 líderes empresariales e inversores de todo el mundo, de toda la cadena de valor del hidrógeno, incluidas grandes multinacionales, empresas emergentes innovadoras e inversores. Nuestros miembros tienen una visión y una ambición unidas para que el hidrógeno acelere la transición a la energía limpia.

El Consejo, que opera a nivel mundial, tiene su sede en Bruselas, Bélgica.

www.hydrogencouncil.com